احتراف سياسات الموارد البشرية وهيكل التنظيم الإداري

قائمتي المفضلة مشاركة
مشاركة
رابط الصفحة
مشاركة على وسائل التواصل الاجتماعي

عن الدورة

تحتاج الأعمال إلى هيكل منظم لكي تنمو وتحقق الأرباح. ستأخذك هذه الورشة التدريبية خطوة بخطوة في كيفية إعداد هيكل تنظيمي رسمي، بالإضافة إلى تصميم هياكل المستويات والدرجات الوظيفية. كما ستتعرّف على سبع عمليات أساسية في الموارد البشرية تساعد على جعل شركتك أكثر قدرة على المنافسة. وتُعد هذه الورشة مفيدة لمالكي المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، وكذلك لمتخصصي الموارد البشرية الراغبين في تعزيز معرفتهم.

ماذا سوف تتعلم؟

  • تعريف الهيكل التنظيمي وهياكل Bands وGrades (المستويات والدرجات الوظيفية).
  • تحديد المؤشرات التي تُشير إلى حاجة شركتك إلى أنظمة وإجراءات موارد بشرية فعّالة.
  • عرض نظرة عامة على الأنظمة والإجراءات السبعة الأساسية في الموارد البشرية.
  • وصف طريقة خطوة بخطوة لإنشاء هيكل تنظيمي.
  • مناقشة كيفية إعداد هيكل المستويات والدرجات الوظيفية.
  • شرح لماذا تحتاج شركتك إلى أنظمة وإجراءات موارد بشرية فعّالة.

محتوى الدورة

المقدمه

  • التعريف
  • دور سياسات الموارد البشرية وهيكل التنظيم الإداري
  • متى يتم إنشاؤها؟
  • أين يتم استخدامها؟
  • كيف يتم إنشاؤها واستعمالها؟
  • أهمية سياسات الموارد البشرية والهيكل التنظيمي الإداري

الدروس: الهيكل التنظيمي، السياسات, الدرجات والمستويات الوظيفية (Grades and Bands)

التدريب

أختبر فهمك

Chat Icon

Want to receive push notifications for all major on-site activities?